Určenie príplatku za riadenie

Otázka:

Zamestnávateľ prijme do pracovného pomeru zamestnanca na funkciu vedúceho ekonomického oddelenia. Chce mu určiť správnu výšku príplatku za riadenie. Bude riadiť 4 zamestnancov.

Zaradený bude do: 7. platovej triedy alebo 8. platovej triedy 11. platového stupňa.                       

V prílohe č. 6 je uvedený percentuálny podiel príplatku za riadenie. Tohto vedúceho zamestnanca zamestnávateľ zaradí podľa tejto prílohy do stupňa riadenia IV. – vedúci zamestnanec, ktorý priamo riadi prácu podriadených zamestnancov a použije percentuálne rozpätie od 3 do 20 %? Stupne riadenia od I. – III. sú určené pre magistráty a obce.

Ako sa postupuje pri výpočte?