Platy v štátnej a verejnej službe od januára stúpnu o 4,8 %

Zástupcovia vlády sa na zvýšení platov v štátnej a verejnej službe od januára o 4,8 % dohodli s odborármi počas rokovania o kolektívnych zmluvách vyššieho stupňa pre štátnu a verejnú správu na rok 2018.

Image22131SITA | 20. 11. 2017

Platové tarify zamestnancov pracujúcich v štátnej a verejnej službe od začiatku budúceho roka stúpnu o 4,8 %. Na dnešnom rokovaní o kolektívnych zmluvách vyššieho stupňa pre štátnu a verejnú správu na rok 2018 sa na tom dohodli zástupcovia vlády s odborármi. Agentúru SITA o tom informovala hovorkyňa Konfederácie odborových zväzov SR (KOZ) Martina Nemethová. Podľa nej tak vláda vyhovela požiadavke odborárov. Nárast platov o 4,8 % sa však podľa Nemethovej netýka učiteľov na vysokých školách, ani pedagogických a odborných zamestnancov.

"Zároveň zástupcovia zamestnávateľov najneskôr do 30. marca 2018 predložia zástupcom zamestnancov návrh zmeny úpravy stupníc platových taríf uvedených v zákone o odmeňovaní," doplnila hovorkyňa KOZ. Ostatné ustanovenia oboch kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa, tzv. benefity, týkajúce sa pracovného času, dovolenky, odstupného a odchodného, doplnkového dôchodkového sporenia a prídelu do sociálneho fondu podľa Nemethovej zostávajú na úrovni roku 2017.

Platy zamestnancov v štátnej a verejnej službe sa od začiatku tohto roka zvýšili o 4 %. Kolektívne zmluvy na tento rok podpísali začiatkom vlaňajšieho decembra zástupcovia vlády, predstavitelia Združenia miest a obcí Slovenska a samosprávnych krajov a odborári. Súčasťou ich dohody bolo tiež to, že o ďalšie 2 % sa v septembri až decembri tohto roka v štátnej a verejnej službe zvýši mzdová základňa, a to vo forme odmien či funkčných príplatkov. Signatári kolektívnych zmlúv tiež podpísali začiatkom decembra minulého roka memorandum, ktorým vláda sľubuje rovnaké zvýšenie platov v štátnej a verejnej službe aj v roku 2018.

Samotné kolektívne zmluvy na rok 2017 zachovávajú platné sociálne benefity pre zamestnancov v štátnej a verejnej službe, ako je týždeň dovolenky a jedno odchodné navyše, skrátenie pracovného času o pol hodiny denne či príspevok zamestnávateľov do tretieho dôchodkového piliera.

© 2017, Autorské práva SITA a.s. a zmluvné agentúry. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto správy bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. a zmluvných agentúr je výslovne zakázané.

Autor: SITA a.s.

Súvisiace príklady z praxe

AUTOR

SITA a.s.

SITA Slovenská tlačová agentúra a.s. je najväčší poskytovateľ komplexných informačných služieb na Slovensku. Je moderným informačným médiom založeným na báze nezávislej tlačovej agentúry. www.sita.sk

Dátum publikácie

21.11.2017

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.