Pracovný pomer na dobu určitú uzatvorený s asistentom učiteľa opakovane viackrát

Otázka:

Zamestnávateľ zamestnáva asistentov učiteľov na pracovnú zmluvu na dobu určitú, maximálne na dva roky, ktorí sú prijímaní k žiakom so stredným a ťažším stupňom mentálneho postihnutia v závislosti od počtu týchto detí. Keďže žiaci si k týmto asistentom vytvoria úzky vzťah a často odmietajú nových asistentov, zamestnanecká rada, ktorá u zamestnávateľa pôsobí, navrhla do zmluvy o kompetenciách podpísanej medzi zamestnaneckou radou a zamestnávateľom zakomponovať do článku o spolurozhodovaní bod v nasledovnom znení: „Zamestnávateľ a zamestnanci zastúpení zamestnaneckou radou sa dohodli, že asistenti učiteľa môžu mať podpísanú pracovnú zmluvu na dobu určitú viac ako dvakrát za sebou.“ Môže zamestnávateľ na základe takto upravenej a podpísanej zmluvy o kompetenciách (aj keď nemá kolektívnu zmluvu) uzatvárať opätovne aj viackrát a na dlhšiu dobu ako dva roky pracovný pomer na dobu určitú s asistentmi  učiteľov?