Zástupca starostu a jeho pracovnoprávne nároky

Otázka:

Poslanec je dlhodobo uvoľnený zo zamestnania na výkon funkcie zástupcu starostu. V zmysle zákona o obecnom zriadení sa od 1. 4. 2018 takýto poslanec považuje na účely tvorby a použitia sociálneho fondu, dovolenky a cestovných náhrad za zamestnanca v pracovnom pomere a obec sa považuje za zamestnávateľa.

Má zástupca starostu dlhodobo uvoľnený na výkon funkcie nárok na stravné lístky ako ostatní zamestnanci? Má povinnosť viesť si dochádzku? Má mať dovolenku preplatenú ako ostatní zamestnanci alebo bude dostávať plat, ktorý mu určil starosta, pravidelne bez ohľadu na to, či si dovolenku čerpal alebo nie?