5. Skúšobná doba

Ak sa strany dohodnú uzatvoriť pracovný pomer so skúšobnou dobou, musia tak urobiť v pracovnej zmluve písomne, inak by dojednanie skúšobnej doby bolo neplatné.

Pravidelnou obsahovou náležitosťou pracovnej zmluvy býva dohodnutie skúšobnej doby. Skúšobná doba je doba, počas ktorej si môže zamestnávateľ, ako aj zamestnanec overiť, či im vyhovuje dohodnutý pracovný pomer, ktorý medzi sebou uzatvorili, a v prípade, že nie, môže každá strana písomne oznámiť druhej strane skončenie pracovného pomeru.

Ak sa strany dohodnú uzatvoriť pracovný pomer so skúšobnou dobou, musia tak urobiť písomne (v pracovnej zmluve), inak by dojednanie skúšobnej doby ...


 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 


 

Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám

Cena (ročný prístup): 265,68 € s DPH

Cena (ročný prístup): 216 € bez DPH

 

gilka_zelena Viac ako 17 000 aktuálnych dokumentov

gilka_zelena Viac ako 100 aktuálnych videoškolení

gilka_zelena Tím odborníkov na telefóne a online chate

gilka_zelena Online / Video rozhovory s odborníkmi

gilka_zelena Mesačný prehľad priamo do e-mailu

 

Zobraziť kompletný prehľad služieb a funkcií

 

newsletter-icon

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom.

 

Súvisiace právne predpisy

AUTOR

JUDr. Klára Ďurková

Na popise autora pracujeme. Ďakujeme za vašu trpezlivosť.

Dátum publikácie

21.09.2017

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.